2020年已經遠去，你想擁抱怎樣的2021年？為開啟新征程，砥礪譜新篇，蒲潔能化從公司到各中心，從領導到員工，認真謀劃，精心打算，迎接充滿無限可能的2021年。

遇見優質高效

“蒲潔能化于‘十二五’建設投運，在‘十三五’逐步提升，2021年，我們將以‘優質高效’為目標步入‘十四五’……”近日，蒲潔能化公司二屆一次職代會暨2021年黨委行政安全工作會勝利召開。會上，公司黨委書記、董事長田玉民提出的“優質高效”發展主題和關于“優質高效”主題相關的“金句”，帶動了一股學習風、討論風、落實風。

“優質高效”不是空穴來風的主題，而是該公司經過系列調研、認真研究、多方討論確定的發展方向。為準確把脈公司生產經營現狀，自2020年12月初起，由公司領導帶隊的調研小組，先后深入基層17個部門中心，聽取工作匯報、了解問題困難、明確進步方向。立足于一項項奮斗成果，著眼一條條瓶頸難題，展望一幕幕發展畫卷，調研組擲地有聲地提出：“2021年，要奔著‘優質高效’目標去發展！”“一詞”激起千層浪，引起了廣大干部職工的強烈共鳴。

隨后，“優質高效”成了公司“四會”上高頻詞，載入了蒲潔能化公司高質量發展征程。2021年，且看蒲潔能化公司與“優質高效”相遇。

遇見累累碩果

近日，一份份包含重點工作、實施辦法、目標結果的2021年重點工作計劃清單，相繼從各部門中心出爐。

新年要有新氣象，新年也要有新措施、新成果。隨著該公司“四會”的勝利閉幕，2021年的“規劃圖”已經成功繪就。為把掛在墻上的“規劃圖”變成指導工作落實的“施工圖”，變成新征程上的累累碩果，各部門中心紛紛結合公司“四會”目標任務和自身工作實際，擬定2021年重點工作計劃清單，定責任人、定時間節點、定目標效果，給每個崗位壓擔子，讓每位員工挑擔子。

“今年，生產技術部將通過實施甲醇氨水脫硫項目、推進C4回煉裝置優化提升等5項措施，降低產品單耗，實現噸烯烴甲醇單耗≤2.78t /t等目標……”在生產技術部提交的這份計劃清單中，17項重點工作、58項具體措施成為了每一位領導干部和技術專工的“心頭事”“頭等事”。分管烯烴中心的技術專工趙艷說，清單就是軍令狀，接下來，要摁住葫蘆扣籽，把每一項措施都落實了，取得實實在在的成果。

一份份清單，凝聚著智慧，飽含著希望。2021年，期待蒲潔能化與累累碩果相遇。

遇見盡責擔當

“2020年年初，在與新冠肺炎疫情抗擊期間，很多80、90后主動走上戰場的擔當作為深深觸動了我，2021年，我要立足崗位，盡責擔當，為公司發展貢獻一份力！”蒲潔能化公司“四會”結束后，一位職工代表的肺腑之言，令在場干部職工動容。

企業的高質量發展，壓艙石是員工，主動力是員工。為此，該公司向全體員工發出號召：“要弘揚工匠精神、勞模精神，盡責擔當，為公司高質量發展提供硬核支撐！”一時間，“什么是盡責擔當”引來了廣大干部職工的思考和討論。

儀表保運三班剛剛獲得了2020年度陜西省總工會“陜西工人先鋒號”榮譽稱號，談起盡責擔當，班長畢建新吐露：“盡責擔當，就是帶領班組做好儀表故障預知預判預檢修，做好修舊利廢，維護裝置穩定運行。”水務中心黨支部標準化建設工作經過不斷的完善和創新，成為了該公司模范標桿，說起盡責擔當，政工員張琛暉想，就是要協助黨支部書記把上級黨組織交付的任務完成好、把員工的力量凝聚好，促進黨建領航作用的再發揮。另一邊，正在監屏的烯烴中心聚丙烯主操蔣洋猛說：“盡責擔當就是做到‘在崗一分鐘，精心六十秒’……”盡責擔當，是員工對企業的熱愛，是員工與企業同呼吸、共命運的堅定信念，2021年，蒲潔能化定會與盡責擔當相遇。

“等公司交房了，咱就搬到新房去住。周末休息時逛一逛公園，帶著孩子轉一轉超市，多愜意！”

“小嚴，最近和聯誼會上牽手的姑娘相處的怎么樣啊？”“還在相互了解，期待新年能脫單吧……”除了工作上的愿景，你瞧，蒲潔能化的他們、她們，還將遇見美好的幸福生活呢。（曹亞婷）