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澄合礦業百良公司:“青力青為”筑牢安全生產堅實防線

作者: 杜海波     時間: 2021-02-26     點擊: 查詢中    分享到:

在澄合礦業百良公司這片黑色煤海中,有一群青年正在奮斗拼搏,他們不忘初心、牢記企業賦予他們肩頭的責任和使命,攻堅克難、不懈努力,以奮發有為的青春姿態在各條戰線、各個崗位上履職盡責,展現著新時代青年職工的精神風貌,在礦區形成齊抓共管保安全的工作氛圍,助推礦井安全生產形勢持續穩定。


他是技術尖兵,總有辦法讓設備乖巧聽話

一天的工作結束了,同事們處理完手頭的工作都準備回家了,而生產技術部副部長李文貴卻快步走向機電庫房的勞模實操點,開始了他的設備技術創新試驗,這一干就到了深夜。

他是一個特別有奉獻精神,勤奮好學、敢于創新的人,在工作中設備出現故障如果不搞清楚的話他絕不會主動放棄,如果這個問題沒處理完的話,不管到幾點鐘他都會堅持把它弄完。提到李文貴,同事們都會這樣說。

20195月,李文貴從山東魯西煤礦對標學習回來后,針對該公司原煤提升為6噸雙箕斗多繩摩擦提升,每天只能提升3500噸左右這一始終難以突破的瓶頸,帶領機電技術人員反復研究、探索主提升自動裝卸載程序,以及主井提升機電控主程序,在保證設備運轉安全的情況下,通過對自動裝卸載系統每個運轉環節時間優化、信號系統控制邏輯優化,縮短了單勾提升等待時間,增強了系統運行的安全性和時效性,最終成功縮短每勾提升時間10秒左右,率先實現了主提升系統全自動化提升,每天原煤提升量增加400余噸,年均產生利潤150余萬元。

作為一名新時期的煤礦人,我既是一名技術人員,更是一名現場指導維修的教練員,不僅本身需要業務熟練,更要在傳幫帶上發揮出優勢。簡簡單單的一句話,李文貴說出了在礦山默默奉獻的眾多青年職工的擔當與責任。


她是安全使者,用柔弱的身軀護航整個礦區

今天檢查重點區域在棧橋皮帶、車間、區隊庫房,另外在井口要檢查入井人員穿衣戴帽不規范等習慣性陋習……”該公司團委負責人李婷正在組織青安崗員安全小分隊開展查隱患活動。

91年出生的李婷,大學畢業就來到煤礦工作,8年里,從一名普通的基層女工成長為團委負責人,她從不叫苦,從不埋怨,在崗位上用自己柔弱的身軀為礦山安全生產保駕護航。

負責團委工作以來,李婷帶領團員青年緊緊圍繞中心工作,以創新為工作理念,充分發揮青年生力軍和突擊隊作用,一方面重點加強青工安全思想教育工作,利用主題團會和班前會時間廣泛宣傳上級安全精神、目標任務、工作措施;利用青年安全生產動員會、青安崗工作觀摩互檢、青崗員工作座談等形式,充分發揮青安崗組織的安全宣傳、教育和監督作用,努力營造青工安全自主管理的良好氛圍。一方面以青年安全生產示范崗、青安崗創建競賽等活動為抓手,通過開展安全小分隊查隱患”“青工安全生產巡回宣講等活動,充分發揮青年安全監督崗的安全哨兵作用。


她是愛心天使,用真情溫暖著每一名職工

師傅,為了安全請您正確佩戴安全帽。

劉哥,我看你工服后面破了,一會拿過來,我給你縫一下。

……

這是在礦區常常能聽到的最溫暖的聲音,在工作之余,該公司綜合隊青年女工賈娟積極投身安全協管工作。

記得有一次,工會組織女工協管員進班組宣講安全知識,賈娟負責綜合隊的宣講,正在她為大家講解自救器的正確使用方法時,突然有一名職工站起來質問道:自救器你自己會用嗎?光在這講有什么用,浪費時間。聽完這話,賈娟有些不知所措,宣講結束后,她認真反思自己,整天為礦工兄弟們進行安全宣講、親情幫教,自己是否真的了解安全生產工作,這之后,賈娟結合自身崗位,努力學習協管業務和煤礦安全知識,學習安全管理制度,了解三違的危害,主動請教通風區職工自救器的使用方法,爭取做到宣講時理論實操相融合。

別小看了這個女工協管工作,表面上是宣傳安全、查隱患、親情幫教工作等等,協管工作的好壞將直接影響到企業的安全生產,關系著每個職工家庭的幸福和諧。這是賈娟常常掛在嘴邊的話。(杜海波)

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